习着重：党和国家机构改革，不简单是“物理组装”，更是深度“化学反响”。机构改革后领导班子装备，不只要重视“物理反响”，更应重视“化学反响”，着力打造政治过硬、本质专业、性情互补、联合调和的领导班子，优化班子结构，增强全体功用，以好班子引领好部队、催生新作为。

  选配领导班子，讲政治是首要条件。政治过硬的干部，犹如“质量”“纯度”合格的“反响物”，班子施政决议计划好像“反响进程”，作业成效则是“反响产品”。只要保证“反响物”在政治上合格，才干使“化学反响”沿正确方向进行，然后得到人民满意的“反响产品”，使各项惠民利民方针落到实处。因而，选优配强领导班子，要从政治忠实、政治定力、政治担任、政治才干、政治自律方面严厉调查，保证班子政治上靠得住。

  领导班子的全体效能的发挥，联系到经济社会继续健康发展和民生改进的诸多方面。俗话说“兵来将挡，水来土掩”，专业的人做专业的事，才有杰出的“化学反响”作用。因而，要坚持工作为上、人事相宜、人岗相适、依事择人，依据不同班子类型设置不一样专业需求，按需求装备班子，完成领导班子专业本质全体习惯一个当地发展需要、一个单位中心功能，避免班子中同一类型干部过于会集，避免重“数字结构”、轻“本质结构”。

  班子成员的民主决议计划是“化学反响”的重要环节，要提高班子工作的全体效能，就要在选配领导班子时稳重考量干部性情特征，既要有多重历练、经历比较丰富的白叟手，又要有生机爆发、思想活泼的新力量，既重视年龄结构、专业结构的调配，也重视性情结构的调配。性情多元且互补的班子成员有不一样的思想办法和领导风格，既能在政治生活中碰撞出火花，激宣布立异，又能在推进作业中发挥各自优势，有统筹、善策划、能执行，相互相辅相成。

  联合是一种胸襟和才干，更是一种境地和担任，是重要的“反响条件”。个人才智总是孤军独战，世人合力才干移山填海。优异的班子，要有共赢理念和联合认识，班子成员要培育相互促进、相互满足的相等联系认识，相互尊重，相互联合。古人云，“世人拾柴火焰高”，只要联合才干心齐、气顺、劲足，然后催化出班子成员的共同提高和前进，在携手猛进中创始工作，表现新时代新担任新作为。